محمد باباپور؛ غنچه راهب؛ کیانوش عبدی
چکیده
شیوه زندگی خاص کارکنان اقماری که دربرگیرنده دوریهای متناوب آنان از خانواده است، میتواند زندگی خانوادگی آنان را بهطور قابلتوجهی تحت تأثیر قرار دهد؛ بنابراین هدف از انجام پژوهش حاضر شناسایی چالشهای زمینهای در زندگی خانوادگی کارکنان اقماری بود. روش این پژوهش کیفی از نوع تحلیل محتوا و بحث گروهی متمرکز است که از طریق نمونهگیری ...
بیشتر
شیوه زندگی خاص کارکنان اقماری که دربرگیرنده دوریهای متناوب آنان از خانواده است، میتواند زندگی خانوادگی آنان را بهطور قابلتوجهی تحت تأثیر قرار دهد؛ بنابراین هدف از انجام پژوهش حاضر شناسایی چالشهای زمینهای در زندگی خانوادگی کارکنان اقماری بود. روش این پژوهش کیفی از نوع تحلیل محتوا و بحث گروهی متمرکز است که از طریق نمونهگیری هدفمند و داوطلبانه 29 مشارکتکننده شامل کارکنان اقماری، همسران، کارشناسان خانواده و مدیران انتخاب و با استفاده از مصاحبه نیمه ساختاریافته دادهها تا اشباع نظری جمعآوری شد. سپس دادهها بهصورت کلمه به کلمه مورد تجزیهوتحلیل قرارگرفته و حاصل آن سهطبقه انتزاعی"تعارضات مدیریت خانواده"، "تضعیف کارکردهای خانواده" و"نابسامانی تعاملات خویشاوندی و اجتماعی" بود که این طبقات درمجموع از 10 زیر طبقه تشکیل شدهاند؛ بنابراین شناخت چالشهای خانوادگی کارکنان اقماری میتواند در ارائه خدمات مشاوره، راهکارهای پیشگیری از بروز مشکلات خانوادگی و مواجهه با مسائل و همچنین ارتقاء کیفیت زندگی خانواده آنان مفید باشد.